Tiché hotelové pokoje jim připomínají marnost bytí, zejména pokud vypnou svůj chytrý telefon a zůstanou sami se svými myšlenkami.
Zaměstnanci jednoho hotelu určeného k dlouhodobému pobytu se rozhodli svým klientům zajímavým způsobem pomoci.
Jeden z hotelů řetězce Hilton Hotels & Resorts v Mississippi zahájil sociální program zaměřený na hledání domova pro toulavá zvířata. Při ubytovávání může zaměstnanec přivést do haly několik pejsků z místního útulku. Kdokoliv z hostů si jednoho může vzít a během pobytu se o něj starat.
Během společně strávaného času lidé občas k pejskovi tak silně přilnou, že se někteří rozhodnou opustit hotel s ním.
Martina Babišová a tajemství příjmení: Proč mladá herečka přemýšlela o přejmenování
Zuzana Bubílková se podělila o svůj způsob, jak šetřit v oblasti energií: "Žiju sama a jsem celkem úsporná"
Jana Adamcová sdílela fotku z dovolené: "Červené plavky odhalily něco, co neměly"
Takhle vypadá nejmenší kočka na světě: dokonce i v dospělosti zůstává koťátkem
Hotel tak pomáhá místnímu útulku, kterým projde kolem osmi tisíc zvířat ročně. Čím rychleji jsou adoptována, tím více psů se tam dostane a získá odbornou pomoc.
Home2 Suites je hotel určený k dlouhodobému pobytu, to znamená, že lidé si tam občas rezervují pokoj i na několik měsíců. Proto je pro takovou iniciativu ideálním místem.
Teresa Johnston vede marketingové oddělení a právě ona s tímto nápadem přišla. "Mnozí klienti u nás stráví opravdu dlouhou dobu kvůli služební cestě. Všímala jsem si, jak osaměle vypadali. Chtěla jsem zaplnit jejich vnitřní přádznotu a zároveň pomoci útulku."
Abyste si mohli pejska z hotelu adoptovat, stačí vyplnit dokumentaci a zaplatit malý příspěvek na útulek. Zaměstnanci útulku si však vyhrazují právo žádost zamítnout. V takovém případě bude osoba, která si chce zvíře vzít, vyzvána, aby šla do útulku a adoptovala zvíře, které pro ni bude vhodnější.
Během ročního fungování programu už přes třicet hostů odjelo ze služební cesty s novým domácím mazlíčkem. Stovky dalších zvířat prožily skvělý čas a zlepšily si své komunikační návyky.
Teresa Johnston tvrdí, že to není obtížné na organizaci. Stačí jen vědět, co byste z toho nakonec chtěli mít. Doufáme, že takovou praxi převezme co nejvíce hotelů!
Líbil se Vám článek? Sdílejte ho se svými přáteli!
